O evento “Introduce a Girl to Engineering Day”, organizado pela ExxonMobil, destacou-se como uma iniciativa inovadora para encorajar jovens estudantes a explorarem carreiras em engenharia e STEM. Ao trazer mais de 100 estudantes do ensino médio para participarem de atividades práticas e envolventes, a iniciativa buscou dissipar a ideia de que ciências e matemática não são áreas para meninas, conforme apontado por Omaina Aziz, gerente de contratos da ExxonMobil. Com um histórico de 20 anos, o evento fez parte de um movimento maior para aumentar a representatividade feminina em carreiras STEM, especialmente nos EUA, onde a presença feminina é atualmente de apenas 27%.
Atraindo a Próxima Geração de Engenheiras
Um dos principais atrativos do evento foi a abordagem prática com oficinas que incluíam construção de catapultas, criação de circuitos elétricos e testes de flutuabilidade. Tais atividades proporcionaram uma chance única de vivência real das diversas ramificações da engenharia – de civil a elétrica e física aplicada – permitindo que as estudantes vissem as aplicações diretas e as possibilidades de uma carreira nesses campos. Além disso, painéis de discussão e sessões de mentoria foram adicionadas ao cronograma para oferecer uma compreensão mais clara das oportunidades e desafios dentro das áreas STEM.
Fomentando a Diversidade e Inclusão
O “Introduce a Girl to Engineering Day” não é apenas uma oportunidade educacional, mas também um sinal claro do compromisso da ExxonMobil com a promoção da diversidade e inclusão. Com apenas 24% da população trabalhando em ocupações STEM, 18% sendo mulheres, eventos como este são essenciais para mudar as percepções e quebrar barreiras de gênero. O impacto social positivo gerado por essa iniciativa é evidente, pois se almeja inspirar uma nova geração de engenheiras que mudarão o panorama do setor de tecnologia e inovação.
Desafios Enfrentados e Oportunidades de Crescimento
A resistência aos estereótipos de gênero é um dos obstáculos principais a serem vencidos, e a ExxonMobil reconhece a importância de um acompanhamento contínuo além do evento único. Esse reconhecimento leva à recomendação de expandir as iniciativas para envolver não apenas as estudantes, mas também suas famílias e comunidades, num esforço conjunto para proporcionar suporte constante e duradouro ao longo de sua educação e possível carreira em engenharia.
O Futuro das Mulheres em STEM
Nos últimos anos, a presença feminina em campos STEM nos EUA aumentou significativamente, com um crescimento de 31% de 2011 a 2021. Entretanto, há muito trabalho a ser feito para alcançar a paridade de gênero. Iniciativas como a da ExxonMobil são um passo crucial nesse caminho, mas é imperativo desenvolver programas de mentoria de longo prazo para manter o interesse elevado e oferecer suporte contínuo. A integração de tecnologias emergentes, como inteligência artificial e robótica, nas atividades práticas pode ser um ponto a ser explorado para atrair ainda mais jovens talentos.
Benefícios Econômicos e Novidades Tecnológicas
A inserção de mais mulheres no mercado de STEM não apenas promove a igualdade, mas também traz benefícios econômicos significativos. Pesquisas indicam que equipes diversas são mais inovadoras e produtivas. Com novos desenvolvimentos em áreas como energias renováveis e tecnologias sustentáveis, há uma demanda crescente por profissionais qualificados. A ExxonMobil e outras empresas do setor têm a oportunidade de liderar essa transformação ao investir na próxima geração de engenheiras, garantindo um futuro mais inclusivo e inovador para todos.
Reflexão do Time do Blog da Engenharia
- A importância de eventos práticos na formação e interesse das jovens em áreas de exatas.
- A necessidade de iniciativas contínuas e sustentáveis além de eventos pontuais.
- O potencial impacto econômico e social de aumentar a participação feminina em STEM.
Via: https://baytownsun.com/news/all-the-eggs-survived-exxonmobil-s-introduce-a-girl-to-engineering-day-reinforces-stem-learning/article_40ef659b-9497-4482-bf17-3ee2b510c1c5.html
